경기뉴스원(경기뉴스1) | 경기도교육청이 상호 존중하는 문화와 성 평등한 환경을 만들기 위해 관리자의 인식개선과 성인지감수성을 높이는 교육을 시행한다. 경기도교육청은 ‘2024년 관리자를 위한 성희롱·성폭력 예방 통합교육’을 11일 도교육청 북부청사에서 개최했다. 이번 교육은 임태희 교육감을 포함한 본청 부서장 이상 고위직 관리자를 대상으로 진행됐다. 하반기에는 전 직원을 대상으로 성희롱·성폭력·성매매·가정폭력 예방 교육을 실시할 예정이다. ‘2024 관리자를 위한 성희롱·성폭력 예방 통합교육’은 (사)한국가족보건협회 대표인 김지연 강사가 맡아 대면 강의했다. 주요 내용은 ▲코로나19 범유행(팬데믹) 이후 디지털 성폭력 ▲성폭력 근절을 위한 실천적 노력 ▲직장 내 성희롱·성폭력에 대한 관리자의 인식개선 ▲성 고충을 두려움 없이 말할 수 있는 조직문화 도입 ▲피해자의 대응 방안 등 관리자가 반드시 알아야 할 핵심 역량이다. 도교육청 운영지원과 이미용 과장은 “빠르게 변화하는 시대만큼 성인지감수성도 크게 달라지기 때문에 관리자의 인식개선과 조직문화는 매우 중요하다”며 “예방 교육을 통해 상
경기뉴스원(경기뉴스1) | 경기도교육청이 오는 12일 공공운수노동조합 전국 교육공무직본부 경기지부의 총파업과 관련, 학교 현장의 혼란을 최소화하기 위해 전력 대응한다. 도교육청은 총파업이 예고된 이후 적극적이고 체계적인 대응을 위해 교육공무직원 직종별 관련 부서의 의견을 수렴해 파업 대응 관련 지침(매뉴얼)을 수립했다. 지난 1일 전기관에 파업 대응 지침을 안내하고, 4일 본청과 교육지원청 담당자를 대상으로 전달 교육을 시행했다. 파업 대응 지침에는 단계별·기관별 대응 방안과 부당노동행위 예방을 위한 노동관계법 준수에 관한 내용 등이 담겼다. 특히 급식과 초등돌봄, 유치원 방과후, 특수교육 등 학생과 학부모에게 차질이 예상되는 분야에 대해 집중적으로 대응 방안을 수립했다. 구체적으로 급식실 근로자가 파업에 참여할 경우 파업 참여 규모를 고려해 식단 축소 조정 또는 간편식 제공, 빵·우유 등 대체식 제공 등 학교 여건을 고려해 결정하도록 했다. 또 초등돌봄교실 운영과 특수교육대상 학생 지원 등에 관한 사항은 학교 내 인력을 활용해 최대한 차질이 발생하지 않도록 안내했다. &n
경기뉴스원(경기뉴스1) | 경기도교육청이 체육에 흥미와 재능을 가진 도내 고등학생을 대상으로 ‘2024 경기체육교육 진로진학 페스티벌’을 오는 12일 단국대학교 죽전캠퍼스에서 개최한다. 진로진학 페스티벌은 체육 계열 진학을 준비하는 고3 수험생에게는 그동안 준비한 자신의 역량을 점검하고, 1, 2학년에게는 자신의 진로를 탐색하는 시간 될 수 있다. 이번 페스티벌은 체육교육과정을 개발·적용해 학습 선택권을 확대하는 ‘체육교육과정 특성화학교’를 중심으로 운영하되, 희망하는 학생도 참여할 수 있어 예년에 비해 큰 규모로 진행된다. 학생, 학부모, 지도 교사, 운영지원단 등 1,300여 명이 참여한다. 페스티벌은 ‘2025 체육대학 입시의 이해 및 준비 방법’을 주제로 체대 입시에 전문성이 뛰어난 상현고등학교 노동기 선생님의 강의를 시작으로, 간고등어코치 최성조 강사의 체대 입시를 준비하는 학생들을 위한 명사 특강으로 이어진다. 이어 모의 실기 테스트와 진로진학 상담프로그램을 두 그룹으로 나눠 교차 진행한다. 현장의 교사와 학부모들도 함께 참여할 수 있다. 모의 실기 테스트는 체육대학 입시의 주요 6종목
경기뉴스원(경기뉴스1) | 성남교육지원청은 10일, 11일 양일간 성남 관내 공․사립유치원 학부모를 대상으로‘2024 유치원 학부모연수’를 실시했다. '아이와 함께 성장하는 행복한 부모 되기', '우리 아이 성교육, 어떻게 해야할까요?' 라는 주제로 실시된 연수는 650여명의 학부모가 비대면으로 참여했으며 유아 발달에 대한 전문 강의를 통하여 학부모님들이 생활 속에서 대면하게 되는 갖가지 문제상황에 대한 해결 기술을 익히며, 발달에 따른 성교육의 원칙과 실전 팁을 얻을 수 있도록 구성됐다. 연수에 참여한 유치원 학부모는 “자녀를 지도하는데 있어서 어렵고 도움이 필요했던 기본생활지도와 유아 성교육에 대해 자세히 알 수 있어서 의미 있었다. 나의 육아 방법을 다시 한번 돌아보는 기회가 됐고 잘 할 수 있다는 힘을 얻는 시간이 됐다”고 했다. 성남교육지원청 오찬숙 교육장은 이번 연수를 통하여 “부모님들이 유아의 발달에 대한 이해를 바탕으로 초등, 중등교육까지 이어지는 발달의 연장선상에서 기초를 튼튼히 하고 육아로 힘든 부모님들에게 공감과 위로의 시간이 됐기를 바란다”며 유치원과 가정, 지역사회가 서로 협력하고 소통하
경기뉴스원(경기뉴스1) | 성남교육지원청은 12일 교육환경평가 승인을 받고 공사 중인 사업지 현장을 학부모가 전문가와 함께 직접 찾아가 점검을 실시한다고 밝혔다. 교육환경평가는 학생의 학습, 안전 보건ㆍ위생에 지장이 없도록 학교와 학교 주변 교육환경에 영향을 미치는 여러 요인을 사전 평가해 정비하는 제도이다. 지난 6월 18일 학부모 현장 모니터단 위촉식 및 발대식을 가졌으며, 12일 한국교육환경보호원 전문가와 함께 실제 사례를 중심으로 소통연수 시간을 가진 후 사업장 주변을 교육환경평가 승인사항 각 분야별(소음·진동, 대기질, 통학안전) 체크리스트에 따라 현장 점검한다. 학부모 현장 모니터단은 성남 학교 주변 대규모 공사가 착공된 3개 사업장을 대상으로 5개월 간 활동할 계획이다. 경기도성남도교육청 오찬숙 교육장은 “매월 실시하는 학부모 현장 모니터단 활동을 통해 학교 주변 공사장에서 발생할 수 있는 위험 요소를 제거하고 빠른 대처로 학생들의 교육환경 피해를 사전에 예방하겠다”고 말했다.
경기뉴스원(경기뉴스1) | 경기도의정부교육지원청은 2024년 7월 10일부터 7월 18일까지 관내 중·고등학교 7교 약 1,800여명을 대상으로 학교로 찾아가는 5인조 관현악 앙상블 공연 프로그램을 진행한다. 이번 공연은 학생들이 평소 접하기 어려운 전문 예술가의 클래식 공연을 쉽게 경험하며 예술적 소양을 높일 수 있도록 기획됐다. 공연내용은 학생들의 눈높이에 맞춘 곡들로 구성, 예술가의 간단한 해설과 함께 ▲일상의 BGM속에 녹아든 클래식 음악을 찾아보기 ▲우리가 좋아하고 익숙한 음악을 편하게 감상해보기 주제로 진행된다. 원순자 교육장은 “학교 교육과정 중심의 문화예술 체험 기회를 제공함으로써 학교예술교육 활성화에 기여하는 소중한 기회가 될 것”이라며, “의정부 학생들이 학교예술교육을 통해 미래 융합 인재로 성장할 수 있도록 적극 지원하겠다”고 말했다.
경기뉴스원(경기뉴스1) | 경기도광주하남교육지원청은 2024년 학교 공통행정업무 지역 맞춤형 자체 사업 발굴을 위해 ‘찾아가는 교육공무직원 급여 업무 컨설팅’ 사업을 시범으로 계획하여 7월 9일 위례숲초등학교를 시작으로 2024년 10월까지 총 14개교를 컨설팅할 예정이다. 이번 컨설팅은 교육공무직원 급여 업무 담당자들의 어려움을 해소하고자 다양한 교육공무직원 특성을 지원하는 급여 관리 체계를 구축하며, 교육공무직원 급여 업무의 안정적인 현장 적응을 지원하는데 목적을 두었다. 또한 급여 컨설팅 결과 및 최근 개정된 법 규정과 급여 업무 시 유의 사항을 현장에서 즉시 안내하여 학교 담당자의 행정업무 시간을 확보하며, 소통창구 미비로 불편함을 겪었던 부분에 대해 직접 대면해서 문의하고 의견을 청취하여 급여 업무 담당자의 역량 강화를 도모하고자 기획되었다. 오성애 광주하남교육지원청 교육장은 “이번 컨설팅을 통해 4세대 지능형 나이스 시스템의 안정적인 정착을 바라며, 급여 업무 전반에 대한 컨설팅과 현장 의견 청취로 학교 행정서비스가 강화되도록 노력하겠다”라고 말했다.
경기뉴스원(경기뉴스1) | 안산교육지원청은 7월 10일 안산 무지개 직업교육 혁신지구 추진을 위한 실무자협의회를 안산교육지원청에서 개최했다고 밝혔다. 이번 협의회는 지난달 개최된 안산 지역직업교육협의회의 안산 직업교육 활성화 및 지역인재양성을 위한 후속 절차로 안산교육지원청, 안산시청, 한국산업단지공단경기지역본부, 안산상공회의소, 한양대학교, 안산대학교, 신안산대학교, 중소벤처기업연수원, 안산고용복지플러스센터, (사)스마트허브경영자협회, 한국R·D, 안산환경재단, 안산 지역 6개 특성화고의 실무자들이 참석하였다. 주요 협의내용은 ▲ 안산 무지개 직업교육 혁신지구 추진을 위한 기관별 업무분장 및 업무협약(안) 공유 ▲ 안산 고졸 취창업박람회 기관별 지원 ▲ 안산 지역 직업교육 거버넌스 구축 강화 ▲ 안산 직업계고 발전 방향 등에 대해 논의하였다. 오는 8월 안산교육지원청은 안산시와 함께 안산 무지개 직업교육 혁신지구 추진 내실화를 위한 중등직업교육 유관기관과 연계한 다자간 업무협약을 추진할 예정이다. 안산교육지원청 김태훈 교육장은 “4차 산업혁명, 로봇·AI로 대표되는 미래산업사회의 변화에 발맞춘
경기뉴스원(경기뉴스1) | 경기도교육청이 국제적 역량을 갖춘 일반직공무원 2명을 국외 교육기관에 파견한다. 경기 교육행정이 세계의 교육 변화에 함께하는 첫 발걸음이라는 점에서 큰 의미가 있다. 이번 파견은 경기도교육청 소속 일반직공무원의 국제역량 강화를 위해 처음으로 시행하는 지방공무원 인사정책이다. 파견 대상국은 프랑스(유네스코 프랑스 본부)와 싱가포르(인공지능 교육기관 AICET)에 각 1명씩이다. 유네스코 프랑스 본부에는 오는 12월 도교육청·교육부·유네스코가 공동 개최하는 ‘교육의 미래 포럼’ 업무 협력을 위해 김진원 주무관(경기도광명교육지원청 성과팀장)을 파견한다. 유네스코 본부 파견은 도교육청 유네스코 국제교육포럼 담당부서와 유네스코 서울사무소, 프랑스 유네스코 본부, 외교부 유네스코 담당과와 협업을 통해 추진된 성과다. 대상자는 ▲국제사회의 미래지향적인 교육정책 방향 협업 ▲‘교육의 미래’ 포럼 준비 ▲유네스코 본부 공적원조개발 사업 등 국제적인 업무를 수행할 예정이다. 싱가포르 인공지능 에듀테크 기관(AICET: AI Centre for Educational Technol
경기뉴스원(경기뉴스1) | 경기도교육청이 학교장(교감), 행정실장을 대상으로 ‘2024 관리자 미래역량 강화 과정’을 운영한다. 연수 목적은 학교 현장 리더의 소통 리더십을 지원하고, 직종 간 통합 운영으로 소통․공감․미래의 경기교육 성장 동력을 확보하기 위함이다. 행사는 11일부터 12일, 16일부터 17일 2회에 걸쳐 용인산림교육센터와 국립국제교육원에서 진행한다. 주요 내용은 ▲교육 현장 리더의 비전 ▲경기교육 정책의 이해와 협업 방안 ▲소통을 통한 긍정조직 문화 만들기 ▲학교 리더십 사례 연구 ▲화합의 하모니, 하나 되는 우리 등으로 구성해 운영한다. 이번 연수 운영으로 학교 비전 공유, 경기교육 정책의 중점 방향 이해, 학교 사례 나눔을 통한 현장 리더십 지원 등의 성과를 거둘 것이 기대된다. 도교육청 홍정표 인재개발국장은 “학교장과 교감, 행정실장이 서로 소통하고 협업하며 미래 역량을 발휘해 나가는 것이 학교의 리더가 지녀야 할 중요한 역할”이라면서 “이번 연수가 학교 현장의 갈등관리 역량을 제고하고 즐거운 학교문화를 조성하는데 소중한 시간이 되기를 바란다”고 말했다.